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インタビュー
Common Thread -想いを紡ぐ、CNPの人たち-#10-2
こんにちは! 中部日本プラスチック社(CNP)でインターンとして勤務している、Kaoriです。
CNPのキーパーソンにお話をうかがい、その「人」を通じて会社の魅力を探るリレーインタビュー企画「Common Thread -想いを紡ぐ、CNPの人たち-」
前回の滝本さんの記事はご覧いただけましたでしょうか?!滝本さんの意外な経歴や、業務への思いが十分に伝われば嬉しいです。
今回は、インタビュー後半部分をお届けします!
「コミュニケーションをサボらない」チームづくり
―支店長・課長として、チームづくりで意識していることは?
社内のアドバイザーで、研修を担当された方の言葉に「コミュニケーションをサボるのは、仕事をサボるのと同じ」という一言があります。以降、ちょっと厚かましいくらいに声をかけるようにしています。「まあいいか」で済ませず、感じたことは共有する。工場では特に、それを徹底しています。忙しい時ほど、声をかけることを後回しにしてしまいがちです。でも、確認をしないまま進めると、後になって手戻りが発生したり、認識の違いが大きくなったりします。短い会話でも、その場で確認しておくことが、結果的には仕事を早く進めることにつながります。
営業の育成では、小さな失敗はあえて経験してもらうこともあります。もちろんリスクは見極めますが、失敗と内省から学ぶスピードは早い。自分もそうやって覚えてきたので、同じ学び方を大事にしています。何でも先回りして正解を教えてしまうと、本人が考える機会を奪ってしまいます。任せられる範囲を見極めながら、まずは自分でやってみてもらう。うまくいかなかった時には一緒に振り返る。その繰り返しが、次の仕事への自信につながると思います。
岡山工場の空気と、これから
―岡山工場の雰囲気を一言でいうと?
部活動に近いかもしれません。練習(仕事)は真剣に、部室(オフ)は和気あいあい。オンの時間は全員がきっちり働き、困っている人がいれば助け合う。そんな空気です。
仕事中はそれぞれが担当を持って真剣に取り組みますが、休憩中などは気軽に話ができる。仕事とそれ以外の時間にメリハリがあるからこそ、集中する時には集中できるのだと思います。困っている人を見つけた時に、誰かが自然に声をかけられることも、岡山工場の良さです。
―これから、どんなチームにしていきたいですか?
仲良しだけではなく、結果に結びつくチームに。設備台数には限りがある分、効率よく生産を回し、より良い仕事を取りにいく。オペレーターもどんどん優秀になっているので、仕事に直結する成果を積み上げていきたいです。雰囲気が良いことは大切ですが、それだけで終わってはいけないと思っています。協力し合うことで、仕事の質や生産性を高め、会社やお客様にとっての成果につなげていく。仲の良さを、実際の仕事の力に変えていけるチームにしたいですね。
さらに言えば、中小企業でも「大企業みたいに安心して働ける」と感じられる職場をつくりたい。岡山は人の出入りが多い時期もありました。だからこそ、将来につながる仕事には皆で挑み、現状維持に留まらない組織に。結果として人が自然と定着する、そんな工場に育てていきたいです。
CNPらしさとは
―滝本さんが感じる、CNPの魅力を教えてください。
みんな、とても真面目に働きます。オンの時間はてきぱき、オフはしっかり遊ぶ。そのメリハリがすごく心地いい。自分にも良い意味のプレッシャーがかかりますし、「ちゃんとやろう」と自然に思える環境です。そこがCNPらしさであり、魅力だと感じています。
仕事に対して真剣だからこそ、休む時や楽しむ時には思い切り楽しめる。その切り替えがあることで、職場の人とも自然体で関わることができます。自分も周囲から良い刺激を受けながら、任された役割をきちんと果たしたいと思っています。
営業と製造の「あいだ」に立ち、現場の意図をかみ砕いて伝え、チームを次の一手へと押し出す。滝本さんの仕事は、まさにCNPの縦糸と横糸を結ぶ役割を担っていました。
「コミュニケーションをサボらない」という言葉を軸に、厚かましいくらいに声をかける。テキストにも体温をのせる。小さな失敗を学びに変える。どれも派手ではないけれど、日々の現場を確実に前へ進めるための、実直な工夫です。そして、岡山工場の「今」は、多くの人の支えとともに形づくられてきました。支援に感謝しながら、現場が自走し始めている手応えを、謙虚に、嬉しそうに語る姿に、CNPらしい等身大のリーダー像を見た気がします。
営業と工場、それぞれの立場を理解し、間に立って言葉をつなぐ。そうした日々の積み重ねが、岡山工場のチームを少しずつ強くしているのだと思います。メリハリの効いた空気の中で、「安心して働ける場所」をつくりたいという滝本さんの願いは、きっと次の成果へとつながっていくはずです。
次回のCommon Threadでは、どんな方が登場するのか?!
ぜひ引き続き、ご覧下さい!
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